Шкотовский муниципальный округ
Приморского края

Новые изменения в законодательстве по охране труда с 1 марта 2023 года

Автор: В.С. Антипенко - главный сп...
Изменения - Порядок расследования и учета профзаболеваний работников, Перечень рабочих мест, в отношении которых СОУТ проводится с особенностями, внесение в реестр Минтруда информации об обучении работников вопросам охраны труда
Новые изменения в законодательстве по охране труда с 1 марта 2023 года.

Новый Порядок расследования и учета профзаболеваний работников

Новый перечень рабочих мест, в отношении которых СОУТ проводится с особенностями.

Особенности СОУТ для микропредприятий.

Внесение в реестр Минтруда информации об обучении работников вопросам ОТ.

Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 № 1206

Постановление Правительства РФ от 14.10.2022 № 1830

Приказ Минтруда России от 31.10.2022 № 699н

Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (далее - Постановление 2464)

Некоторые из изменений:

 Работодатель направляет сведения, необходимые для составления санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника, предусмотренные в соответствии с формой и порядком составления санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника, в орган государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) в течение 7 рабочих дней со дня, следующего за днем получения извещения об установлении работнику предварительного диагноза - хроническое профессиональное заболевание.

Дополнены рабочие местами в организациях: малого бизнеса (включая ИП), которые отнесены к микропредприятиям и которые занимаются определенной деятельностью, в т.ч. финансовой и страховой, образованием, IT-деятельностью, деятельностью по операциям с недвижимостью.

Проводить СОУТ в упрощенном виде смогут микропредприятия некоторых видов экономической деятельности.

Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах осуществляется работодателем (представителем работодателя) совместно с работниками без привлечения организации, проводящей специальную оценку условий труда.

Если на микропредприятии имеются вредники, то упрощенную СОУТ проводить нельзя.

Индивидуальные предприниматели и юридические лица, осуществляющие деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда и проинформировавшие Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации о намерении осуществлять деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, подлежат регистрации в реестре индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, с указанием необходимых сведений (п. 106  Постановления 2464).

Вносить информацию об обучении можно будет в личном кабинете в информационной системе Минтруда.

Ведутся реестры организаций и ИП, оказывающих услуги в области охраны труда, и реестр обученных лиц.

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie